其实劳动合同法当中对于自离以后解除劳动合同的时间是没有明确规定的，自离后劳动合同一般就自动解除。
根据《劳动法》、《劳动合同法》等规定，在员工不辞而别的情况下，劳动者已提供劳动部分对应报酬不应被剥夺。至于劳动者自离多久之后解除劳动合同，没有法律规定该项的期限，劳动者与用人单位任何一方都可以决定。
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其实劳动合同法当中对于自离以后解除劳动合同的时间是没有明确规定的，自离后劳动合同一般就自动解除。
根据《劳动法》、《劳动合同法》等规定，在员工不辞而别的情况下，劳动者已提供劳动部分对应报酬不应被剥夺。至于劳动者自离多久之后解除劳动合同，没有法律规定该项的期限，劳动者与用人单位任何一方都可以决定。
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