可以,36岁也可以参加富士康的暑假工,但是不是以暑假工的身份签订合同。富士康公司属于代加工企业,需要的员工非常的多,每年公司进入旺季的时候会大量缺员工,但是社会工招不够,就会跟学校合作招聘暑假工,目的就是为了填补员工不足的问题,36岁了虽然不是学生,但是可以去富士康,因为富士康大量缺人,能干活的都要。
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